دورة إعداد وتدريب المدربين (TOT متقدم)

يهدف برنامج إعداد وتدريب المدربين (TOT متقدم) إلى تأهيل مدربين محترفين يمتلكون الأدوات العلمية والمهارات العملية اللازمة لتقديم برامج تدريبية عالية الجودة، تلبيةً لاحتياجات المتدربين والمؤسسات. يسعى البرنامج إلى تطوير مهارات العرض، التحفيز، والقدرة على إعداد بيئة تدريبية فعّالة تلائم المتدربين في مختلف المجالات.

أهداف البرنامج

بنهاية برنامج إعداد وتدريب المدربين (TOT متقدم)، سيتمكن المشاركون من:

• فهم الفرق بين التعلم، التعليم، والتدريب، وتحديد مفهوم وأهداف التدريب.
• تحديد الاحتياجات التدريبية واختيار الأساليب المناسبة للتدريب.
• تطوير مهارات العرض والإلقاء والثقة بالنفس.
• إعداد المواد التدريبية وتجهيز القاعات التدريبية بفعالية.
• تقييم المدربين وتحسين كفاءة التدريب وفقًا لمبادئ تعليم الكبار.

الفئة المستهدفة

تم تصميم برنامج إعداد وتدريب المدربين (TOT متقدم)k للمديرين، العاملين في قطاع التدريب والتطوير، رؤساء الأقسام، وكل من يوكل إليه توصيل المعلومات للزملاء أو الموظفين في مؤسسته.

المحاور العلمية للبرنامج

أسس التدريب

• ما هو الفرق بين التعلم والتعليم والتدريب
• تعريف التدريب وأهدافه
• شرح مبادئ التدريب الأساسية

الاحتياجات والأساليب التدريبية

• تحديد الاحتياجات التدريبية
• اختيار الأساليب التدريبية المناسبة
• إعداد جدول عملية التعلم

مهارات المدرب الفعّال

• مهارات العرض والإلقاء
• تطوير الثقة بالنفس أثناء التدريب

إعداد المواد التدريبية

• كيفية إعداد المواد وتنظيمها بشكل جذاب
• تجهيز القاعات التدريبية واختيار الأدوات المناسبة

خصائص المدرب الفعّال

• التعرف على صفات وخصائص المدرب المؤثر
• كيفية التصرف بفعالية كمدرب (التواصل، الحركة، الأسلوب)

استخدام الوسائل المساعدة

• كيفية استخدام الوسائل التعليمية بشكل فعال
• تقييم المدربين وعرض البرامج التدريبية

تعد دورة إعداد وتدريب المدربين (TOT متقدم) فرصة لتطوير كفاءات المدربين في تقديم برامج تدريبية تلبي احتياجات المتدربين بفعالية. لمزيد من التطوير، يمكنكم الاطلاع على دورة القيادة العليا لتعزيز مهارات القيادة ورفع كفاءتها.